Personas y puestos

¿Quién decide que alguien ya puede trabajar solo?

Su responsable, y sobre hechos. Los pasos obligatorios del plan se validan de forma explícita, con fecha y con nombre, después de haber visto a la persona hacerlo acompañada. No es un trámite: mientras un paso obligatorio siga sin validar, la incorporación continúa abierta y se ve exactamente qué falta.

Lo explicamos a fondo en Onboarding de empleados

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